Autorităţile au intensificat verificările asupra companiilor, pentru a încerca să depisteze care sunt firmele ce nu declară posturile vacante
Numărul controalelor ITM şi ale ANOFM este în creştere, iar amenzile pentru nedeclararea posturilor ajung până la 5.000 lei
R&M Audit: Din păcate, multe firme nu ştiu că sunt obligate să anunţe locurile de muncă vacante în termen de 5 zile lucrătoare
Statul a intensificat controalele la companii, pentru a depista care sunt firmele ce nu declară locurile de muncă vacante, scopul controalelor efectuate de autorităţi fiind acela de a reduce munca nedeclarată, susţin reprezentanţii companiei R&M Audit.
Din păcate, potrivit reprezentanţilor R&M Audit, multe firme nu ştiu că sunt obligate să anunţe la Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) posturile vacante la puţin timp după eliberarea angajaţilor din funcţii şi riscă astfel amenzi de până la 5.000 de lei.
"Autorităţile şi-au intensificat eforturile de a reduce munca "nedeclarată", prin creşterea atât a numărului de controale directe ale Inspectoratelor Teritoriale de Muncă (ITM), cât şi ale Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă. Din păcate, mulţi agenţi economici nu ştiu că sunt obligaţi să anunţe la Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă locurile de muncă vacante în termen de 5 zile lucrătoare de la vacantarea acestora", a declarat Mirela Şerban, managing partner al firmei de consultanţă fiscală şi audit R&M Audit.
Necomunicarea posturilor, sancţionată cu amenzi între 3.000 şi 5.000 lei
Ea spune că, în contextul luptei împotriva muncii nedeclarate, autorităţile consideră că primul pas este să nu anunţi că ai un post vacant, pentru a-l putea ocupa ulterior "în condiţii de muncă nedeclarată", astfel că autorităţile au intensificat în ultima vreme controalele pentru a verifica acest
