În timp ce cei mai mulţi poliţişti trăiesc din lefurile diminuate, unii angajaţi din Ministerul de Interne continuă să se bucure de stimulente şi prime. Deşi legea interzice acest lucru, banii au putut fi primiţi prin acte normative cu caracter secret.

Recompensele trebuiau acordate angajaţiilor MAI numai până la sfârşitului lui 2009. Motivul: pentru 2010 nu au mai fost alocate fondurile necesare. Unii şefi din Ministerul de Interne au primit, însă, cu până la 70% mai mult faţă de salariul de bază. Mai exact, 20% pentru salariile de merit şi 50% pentru primele de excepţie.

"Bag mâna în foc că cei care au beneficiat în 2010 şi beneficiază şi în 2011 de aceste recompense mascate sunt secretarii de stat, directorii Direcţiei Financiare, Direcţia Juridică şi Direcţia de Management şi Resurse Umane", a declarat Emil Păscuţ de la Sindicatul Poliţiştilor din România "Diamant".

Sindicatului a depus o sesizare penală, la Direcţia Generală Anticorupţie, pentru că recompensele ilegale au fost acordate în baza unor acte normative catalogate drept ,"secret de serviciu''. "Dacă ceea ce credem noi este adevărat, avem de-a face cu o fraudă de mari proporţii în Ministerul de Interne", a completat Emil Păscuţ.

În replică, Ministerul Administraţiei şi Internelor explică: "În anul 2010, personalul aflat în funcţie la 31 decembrie 2009 îşi va păstra salariul avut fără a fi afectat de măsurile de reducere a cheltuielilor de personal din luna decembrie 2009".

Nu toţi angajaţii au beneficiat însă de bunăvoinţa superiorilor. "Acum, în 2011, cei 1.500 de poliţişti vor fi daţi afară de fapt pentru a masca plata acestor recompense în mod fraudulos pt privilegiaţii din Ministerul de Interne", a conchid Emil Păscuţ.

În timp ce cei mai mulţi poliţişti trăiesc din lefurile diminuate, unii angajaţi din Ministerul de Interne continuă să se bucure de stimulente şi pr