În România, a apărut o nouă categorie socială: "cursantul profesionist"

Chiar dacă şcoala universitară a fost luată cu asalt în ultimii 20 de ani şi tot mai mulţi tineri aspiră la diploma de absolvire a studiilor superioare, piaţa muncii din România nu îi poate integra pe toţi absolvenţii. Aceasta rezultă dintr-un studiu efectuat de Centrul de ocupare „Core" în ceea ce priveşte corelarea forţei de muncă cu cerinţele pieţei, după un an de aplicare a proiectului pe în regiunile Nord-Vest şi Sud-Vest. Proiectul a luat naştere din nevoia angajatorilor de a găsi pe piaţa muncii mână de lucru calificată în zonele lor de activitate, iar persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă au avut astfel „şansa" de a afla ce meserii „se cer" şi ce îşi doresc angajatorii. „Putem spune că avem o percepţie clară a ceea ce însemnă IMM-uri, fenomenul economic, istoricul şi tendinţele lui, iar companiile pe care le-am atras în proiect au venit cu percepţia angajatorului, a numărului de angajaţi atrşi pe o anumită perioadă, cu strategii clare în zona resurselor umane şi care au informaţii solide în ceea ce priveşte piaţa forţei de muncă" a afirmat Florin Jianu, preşedintele CCMP Europroject, unul din partenerii proiectului. Practic, studiul este o cercetare în rândul şomerilor, IMM-urilor şi a pieţei muncii.

Modelul Lombardia

Primul pas al iniţiatorilor a fost acela de a studia piaţa din Occident, în parteneriat cu Fundaţia „Luigi Clerici" din Milano. „Persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă sunt aici atent supravegheate, de la cursurile pe care le fac, medierea lor pe piaţa muncii şi, totodată, modul în care italienii sunt atenţi la felul în care se cheltuie banul" a spus Silviu Ispas, directorul Institutului de Formare Economică şi Socială (IFES). Practic, cu cât o persoană urmează mai multe cursuri, ea cheltuie mai mulţi bani, iar dacă în urma unei calif