Perspectivele de angajare în România pentru trimestrul al treilea sunt cele mai optimiste din ultimii trei ani, potrivit unui studiu realizat de compania de resurse umane Manpower.
“Studiul la care au participat 765 de angajatori români din cele zece sectoare de activitate din opt regiuni indică un ritm activ al angajărilor pentru trimestrul următor, 28% dintre angajatori anticipând creşteri de personal. Doar 8% dintre ei se aşteaptă la diminuări în ceea ce priveşte numărul de angajaţi, iar un procent semnificativ, 63%, nu anticipează nicio schimbare. Previziunea Netă de Angajare, de 20%, este cea mai optimistă din trimestrul 4 2008 până în prezent şi una din cele mai puternice din regiunea EMEA (Europa, Orientul Mijlociu şi Africa)”, se arată într-un comunicat al companiei, citat de Mediafax.
Directorul de ţară al Manpower România, Valentin Petrof, a declarat că perspectivele optimiste au fost determinate de aşteptările angajatorilor din industria prelucrătoare şi construcţii.
Previziunea Netă de Angajare este calculată ca diferenţă între procentul de angajatori care anticipează o creştere a volumului total de angajări şi procentul de angajatori care prevăd o scădere a angajărilor.
Faţă de trimestrul anterior, previziunea s-a îmbunătăţit cu 15 puncte procentuale, iar comparativ cu aceeaşi perioadă a anului trecut este cu 18 puncte mai puternică, potrivit studiului Manpower privind Perspectivele Angajării de Forţă de Muncă.
Angajatorii din toate cele opt regiuni analizate prognozează o creştere a nivelului angajărilor pe tot parcursul trimestrului 3. Cele mai optimiste planuri de angajare sunt raportate de angajatorii din Sud-Est (Perspectivă Netă de Angajare de 35%). Creşteri solide ale volumului de personal sunt anticipate atat în Nord-Vest, cât şi în Sud, unde sunt raportate previziuni de +23%. Angajatorii din Vest prognozează o piaţa
