Angajaţii Gărzii Financiare (GF) Alba care doresc să promoveze în alte funcţii în cadrul instituţiei, odată cu iniţierea procesului de restructurare au intrat în sălile de concurs. Candidaţii au susţinut, luni, teste tip grilă, la fel cu ceilalţi colegi din ţară, cu subiecte din activitatea profesională. De la GF Alba, doar doi angajaţi au mers la examen, organizat la Braşov.
Este vorba despre două persoane care susţin examen pentru postul de expert asistent Contabilitate din cadrul Gărzii Financiare Alba. Comisarul şef Dorin Nistor a declarat că nu a mai fost necesară organizarea de concurs pentru celelalte posturi din organigrama GF, având în vedere că nu există cazuri de mai multe persoane care să dorească angajarea pe aceeaşi funcţie.
Acesta a precizat că trei dintre comisari au renunţat la posturi. Astfel, au mai rămas 10 posturi de comisar ocupate, în care se va încadra şi fostul comisar adjunct Tito Fiţ, a cărui funcţie a fost desfiinţată. Totodată, în urma reorganizării activităţii Gărzii Financiare demarată la nivel naţional, postul de secretară de la GF Alba a fost exclus din structura instituţiei.
Reamintim că, urmare a ordinului emis de preşedintele ANAF, Sorin Blejnar, cinci angajaţi ai Gărzii Financiare Alba au intrat sub incidenţa disponibilizării. Este vorba despre persoane care ocupă funcţii de execuţie, conducere, dar şi personal auxiliar şi care au primit preaviz începând cu 23 iunie. Potrivit comisarului şef al Gărzii Financiare Alba, Dorin Nistor, 16 angajaţi au primit preaviz.
Pe noul stat de funcţii al Gărzii Financiare Alba se regăsesc 17 posturi din cele 30 existente până în prezent. Dorin Nistor ne-a precizat că grila de personal a instituţiei nu era completă nici până acum, din cele 30 de posturi fiind ocupate doar 22. Cei 16 angajaţi vizaţi, dintre care cinci vor pleca acasă se află în perioada de preaviz pân
