Cu toate că angajatorii aveau obligaţia de a da titularilor carnetele de muncă până pe 30 iunie 2011, pe bază de proces-verbal individual de predare-primire, mulţi angajatori doljeni nici măcar nu au ridicat aceste carnete de la Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM). „În prezent, avem neluate peste 20.000 de carnete de muncă. Dintre acestea, 6.612, adică aproape 33%, ar fi trebuit ridicate de societăţi şi predate apoi titularilor“, a declarat Cătălin Tiberius Mohora, inspector-şef la Inspectoratul Teritorial de Muncă Dolj. Acesta a explicat că unul din motivele pentru care societăţile doljene nu au ridicat carnetele este pentru că au restanţă la comisionul care trebuia plătit până acest an pentru că ITM le opera în carnetele de muncă. În plus, în unele carnete mai trebuie făcute anumite modificări, iar angajatorii nu au adus încă actele necesare în acest sens. Pentru a intra în legalitate, în următoarea perioadă, acestea vor fi controlate de inspectorii ITM Dolj. Cu toate că angajatorii aveau obligaţia de a da titularilor carnetele de muncă până pe 30 iunie 2011, pe bază de proces-verbal individual de predare-primire, mulţi angajatori doljeni nici măcar nu au ridicat aceste carnete de la Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM). „În prezent, avem neluate peste 20.000 de carnete de muncă. Dintre acestea, 6.612, adică aproape 33%, ar fi trebuit ridicate de societăţi şi predate apoi titularilor“, a declarat Cătălin Tiberius Mohora, inspector-şef la Inspectoratul Teritorial de Muncă Dolj. Acesta a explicat că unul din motivele pentru care societăţile doljene nu au ridicat carnetele este pentru că au restanţă la comisionul care trebuia plătit până acest an pentru că ITM le opera în carnetele de muncă. În plus, în unele carnete mai trebuie făcute anumite modificări, iar angajatorii nu au adus încă actele necesare în acest sens. Pentru a intra în legalitate, în următoarea