• Una dintre modalitatile de reducere a cheltuielilor, gasita de conducerea CFR Infrastructura, a fost de formulare a unor propuneri catre angajati, astfel incat acestia sa isi ia concediu fara plata • Masura de economisire prin scurtarea programului de lucru de la 5 la 4 zile pe saptamana, discutata cu putin timp in urma, s-a lovit de refuzul categoric al liderilor de sindicat • Angajatii CFR sunt "rugati" de conducerea companiei sa dea dovada de bunavointa si sa salveze bugetul pe anul acesta
Angajatii de la CFR Infrastructura primesc inca o veste proasta de la conducerea companiei de cai ferate. Ei sunt indrumati sa acopere deficitul de la bugetul CFR prin sacrificarea a ce le mai ramasese dupa numeroasele concedieri in masa sau reduceri de salarii si sporuri.
Noua propunere formulata de conducere a fost ca angajatii sa isi ia o perioada de concediu fara plata. Daca in trecut CFR-ul a avut parte de reduceri masive de personal, acum se urmareste inca o data taierea cheltuielilor, apeland la buzunarul angajatilor. Printre propuneri se numara si eliminarea unor sporuri de periculozitate sau reducerea numarului de ore de lucru. Conform unor surse, angajatii CFR Infrastructura din Iasi au primit deja instiintarea prin care li se comunica faptul ca au de ales intre a solicita concediu fara plata si a pierde locul de munca in cateva luni.
Potrivit reprezentantilor companiei, solutia concediilor neplatite nu este impusa personalului de la CFR infrastructura, ci mai degraba sugerata sau prezentata intr-o forma care sa ii convinga pe viitorii pagubiti ca fac, astfel, o fapta buna. "Analizam acoperirea deficitului de buget prin mai multe modalitati, una dintre ele fiind concediile fara salarii. Ne-am dori ca toti angajatii sa urmeze sfatul conducerii in aceasta privinta si facem apel la bunavointa lor. Aceasta masura nu este impusa
