Sa conduci o companie se poate dovedi de multe ori la fel de provocator ca a face arta. Itay Talgam, fost dirijor si consultant de business, vorbeste intr-un interviu acordat Wall-Street.ro despre cum poti conduce o companie cu profesionalismul, viziunea si entuziasmul unui dirijor de orchestra.
Itay Talgam este coordonator al Programelor Maestro si, printre altele, a fost speaker in cadrul conferintei TED Global din 2009. Itay Talgam a lucrat ca dirijor cu unele dintre cele mai renumite orchestre din lume si a asistat mari maestri, precum Leonard Bernstein si Claudio Abbado.
El pleaca de la convingerea ca muzica este o metafora ideala pentru business. La fel ca in cazul unei orchestre, muzica are puterea de a crea comunitati si de a intari valori, iar liderul de business este asemenea dirijorului care conduce orchestra.
“Atat ca dirijor al unei orchestre, cat si ca manager de companie ai pe umeri o mare responsabilitate. Trebuie sa ai capacitatea de a determina un grup mare de oameni sa performeze la cel mai inalt nivel si sa creeze cele mai bune produse”, spune Itay Talgam.
Profesionalismul, viziunea si capacitatea de comunicare sunt calitati pe care trebuie sa le aiba atat un manager, cat si un dirijor, potrivit acestuia.
“Chiar este nevoie sa ai propria ta viziune, atat in muzica cat si in business. Trebuie sa fii alaturi de oameni, sa vezi ce isi doresc, chiar daca vorbim de o audienta sau de oamenii din compania ta. De asemenea, trebuie sa dai dovada de capacitate de comunicare si trebuie sa fii profesionist, asa incat sa castigi increderea oamenilor. Trebuie sa fii foarte bine pregatit, sa stii ce faci”, apreciaza Talgam.
Potrivit lui Itay Talgam, pe langa toate acestea, liderii trebuie sa isi gaseasca o sursa de energie pentru a merge mereu mai departe, fie ca o gasesc in ei insisi sau in cei din jurul lor.
“T
