Deşi au avut un an mai bun decât în 2010, majoritatea companiilor oferă în acest an bonusuri egale cu cele de anul trecut. În cazul companiilor de stat, acestea sunt aproape inexistente. Sursa: SHUTTERSTOCK
Chiar dacă e criză, companiile private încearcă să-şi stimuleze angajaţii. Iar în unele domenii, precum băncile, primele de Crăciun sunt destul de consistente, ajungând chiar şi până la 1.000 lei.
"Valoarea primelor oferite pentru Sărbătorile de Iarnă este similară cu cea calculată pentru anul 2010 şi variază între 50 şi 150 euro per angajat. În cazul cadourilor sau al tichetelor cadou, valoarea cea mai frecvent menţionată este cea deductibilă din punct de vedere fiscal", a afirmat Nicoleta Dumitru, senior consultant la PwC România.
Cât primesc angajaţii Dacia
Companiile petroliere sunt, în mod tradiţional, mai darnice cu angajaţii. Astfel, Lukoil România, deşi va înregistra pierderi de milioane de dolari în acest an, va acorda salariaţilor drept primă de Crăciun încă un salariu lunar. Dacia va oferi şi în acest an angajaţilor prime de Sărbători consistente, deşi vânzările la 11 luni erau cu aproape 18% mai slabe decât cele de anul trecut. Dacă în 2010 prima a fost de circa 600 de lei, anul acesta este de circa 680 lei net, potrivit unor surse din interiorul companiei.
După un an bun, Ioan Niculae, cotat în Top 300 Capital cu o avere de 1,6 miliarde euro, le oferă angajaţilor din Interagro aceleaşi prime ca anul trecut. "Le vom oferi celor 9.800 de angajaţi din toate companiile produse în valoare de 500 de lei pentru fiecare. Am acordat şi al 13-lea salariu în decembrie, iar în ultimele trei luni am mărit salariile cu procente cuprinse între 12% şi 18%, în funcţie de performanţe", ne-a declarat Niculae.
Statul român nu este prea darnic la capitolul bonusuri de Crăciun. La Ministerul Economiei, de
