* conducerea unităţii a convenit cu sindicatul să întrerupă activitatea de producţie care se derulează în aer liber, cu scopul de a proteja salariaţii de temperaturile extreme
* zilele de pauză vor fi recuperate în weekend-urile următoare, dar există şi varianta de a fi transformate în zile de concediu neefectuate, aferente anului 2011
Gerul a blocat cea mai mare parte a activităţii de producţie a şantierului naval din Brăila. Conducerea unităţii şi organizaţia sindicală au convenit ca pe perioada de ger extrem să întrerupă activitatea în secţiile unde salariaţii muncesc în exterior. Astfel că pe perioada de avertizare de cod portocaliu, câteva sute de navalişti au scăpat de corvoada de a lucra pe un frig năprasnic. Aşa cum a explicat liderul sindical al navaliştilor brăileni, Alexandru Gurgu, este vorba de o practică des aplicată în această unitate cu scopul de a proteja angajaţii pe perioada cu temperaturi extreme. "Avem semnat un protocol cu angajatorul, prin care săptămâna aceasta, timp de 3 zile, oamenii vor sta acasă din cauza temperaturilor foarte scăzute şi se vor întoarce la serviciu în momentul în care temperaturile vor fi mai prietenoase", ne-a declarat Alexandru Gurgu. De asemenea, sursa citată a explicat că, în continuare, se derulează activitatea de producţie, dar numai în spaţii încălzite, inclusiv pe navele unde se poate amenaja un microclimat. În plus, a precizat că aceste zile de pauză vor fi recuperate în weekend-urile ce urmează, dar că angajaţilor li s-a propus şi varianta în care să-şi ia zilele de concediu neefectuate anul trecut, astfel încât să nu se mai pună problema recuperării.
Măsura întreruperii temporare a fost comunicată şi Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Brăila, care a precizat că şantierul naval este singura unitate care a apelat la o astfel de modalitate de protejare a propriilor salariaţi. "Avem o co
