Schimbarile majore anuntate in privinta salariilor si a numarului mare de sefi de la Nova Apaserv sunt date uitarii Salariatii operatorului de apa vor primi si in acest an sporuri, insa majoritatea vor fi incluse in salariul de baza. Dan Ionescu, vicepresedintele Consiliului de Administratie al Nova Apaserv, a precizat ca s-a semnat noul contract colectiv de munca, acesta fiind aliniat la contractul colectiv la nivel de ramura. Modificarile principale vizeaza includerea sporurilor in salariul de baza, exceptand sporul de noapte si sporul de vechime. Sporurile angajatilor Nova Apaserv au starnit discutii aprinse in toamna anului trecut, dupa ce s-a anuntat ca societatea inregistreaza pierderi. Actionarii societatii au solicitat eliminarea a doua sporuri, respectiv cel pentru conditii deosebite de munca, in cuantum de 15%, si cel de fidelitate, in procent de 10%. Primul spor a fost eliminat de la personalul TESA, iar al doilea de la toti angajatii. Pe langa eliminarea sporurilor, actionarii au propus si concedierea a 20 dintre cele 56 de persoane cu functii de conducere si altor cinci cu functii de executie. Masura suplimentara nu a fost dusa insa la indeplinire, CA motivand ca salariile compensatorii prevazute in caz de concediere depasesc cu mult posibilitatile companiei. Presedintele Consiliului Judetean (CJ) a ordonat un control la operator si s-a stabilit imputarea de la angajati a 1,5 milioane lei, suma reprezentand sporuri incasate ilegal. Salariatii au contestat in instanta masura, motivand ca respectivele sporuri erau trecute in contractul colectiv de munca si au avut castig de cauza. In prezent, fondul de salarii al Nova Apaserv ajunge la un milion de lei. Conform primului bilant depus de Nova Apaserv, salariul mediu platit de societate era de 2.800 de lei cu tot cu contributiile la bugetul statului. Nemultumirile provin insa din faptul ca multi salariati cas