Culmea nesimtirii: in timp ce orasul geme de someri sau de angajati care nu si-au mai primit salariile de luni de zile, muncitorii de la DSPM se lafaie pe banii publici. Acestia vor lua si prime de vacanta. In bugetul pe anul in curs, sefii DSPM au stabilit ca cei 449 de angajati sa ia prime de vacanta de aproape 600.000 de
lei. Un simplu calcul matematic, arata ca in medie, fiecare angajat al DSPM va primi la pleacarea in concediu 1.300 de lei. In acest moment, la DSPM sunt angajate 449 de persoane. Pentru salariile acestora, DSPM cheltuie anual peste 7 milioane de lei. Pentru masa calda a angajatilor pe intreg anul 2012 in proiectul de venituri si cheltuieli este prevazuta suma de 1.355.871 lei, iar fondul de premiere pe anul 2012 este de peste 900.000 lei. Cat despre indemnizatia anuala a directorului general pe acest an, suma se ridica la 65.688 lei. Reprezentantii municipalitatii au o explicatie pentru faptul ca in proiectul de hotarare au fost prevazute si primele de vacanta. Pentru acest an, reprezentantii DSPM nu au omis si cheltuielile cu amenajarea si intretinerea spatiilor verzi.
Culmea nesimtirii: in timp ce orasul geme de someri sau de angajati care nu si-au mai primit salariile de luni de zile, muncitorii de la DSPM se lafaie pe banii publici. Acestia vor lua si prime de vacanta. In bugetul pe anul in curs, sefii DSPM au stabilit ca cei 449 de angajati sa ia prime de vacanta de aproape 600.000 de
lei. Un simplu calcul matematic, arata ca in medie, fiecare angajat al DSPM va primi la pleacarea in concediu 1.300 de lei. In acest moment, la DSPM sunt angajate 449 de persoane. Pentru salariile acestora, DSPM cheltuie anual peste 7 milioane de lei. Pentru masa calda a angajatilor pe intreg anul 2012 in proiectul de venituri si cheltuieli este prevazuta suma de 1.355.871 lei, iar fondul de premiere pe anul 2012 este de peste 900.000 lei.
