Proiectul vizeaza in special job-urile care nu apar specificate in nicio sursa de informare media. Cinci studenti si absolventi ieseni au initiat un proiect online pentru a veni in sprijinul tinerilor care isi cauta un loc de munca. „Joburi pentru Tineri" este o platforma de anunturi despre joburi din Iasi, dar care se individualizeaza fata de site-urile deja consacrate. Daniel Alexandrescu - absolvent de Relatii Internationale si Studii Europene, Robert Such - student la aceeasi specializare, Petru Arcana - student la Facultatea de Constructii de Masini si Management Industrial, Aura Ilie si Oana Blaga - ambele absolvente ale Facultatii de Economie si Administrarea Afacerilor, mizeaza pe faptul ca multe dintre ofertele de angajare nu sunt anuntate de firmele iesene si ca exista joburi despre care tinerii afla de la cunoscuti sau de la alti prieteni angajati. „Spre deosebire de restul platformelor, JPT nu ofera membrilor numai accesul la cele mai recente oferte de munca, dar ii si incurajeaza pe acestia sa caute la randul lor oferte si sa le transmita si celorlati. Cel mai important este interesul proiectului pentru joburile care nu apar specificate in nicio sursa de informare media", au declarat cei cinci tineri. Platforma este formata dintr-un grup de facebook, care are deja peste 850 de membri, o pagina oficiala de Facebook, un blog si un site care va fi lansat in curand. Ideea le-a venit atunci cand Daniel Alexandrescu, managerul de proiect, isi cauta un loc de munca si s-a lovit de aspecte comune ale acestui demers. „Multi nu stiu unde sa caute, cum sa caute, ce sa caute, cum sa aplice", explica Oana Blaga. Strategia lor de diferentiere consta in interactiunea dintre tineri. „Acestia comunica pe grup si discuta nu numai despre ponturi de joburi, ci si subiecte de interes: ce spui la interviu, cum iti construiesti CV-ul. Site-urile de profil publica articole si s