Spitalul Sf Spiridon Iasi 1 In aceasta perioada, cadrele medicale de la Spitalul Sf. Spiridon sunt supraaglomerate din cauza unui deficit de personal. La aceasta problema se adauga si absenta celor plecati in concedii.
"La momentul de fata sunt peste o suta de posturi vacante la nivelul Spitalului Sf. Spiridon, fiind vorba de medici, asistenti medicali si infirmiere. Avem in vedere urgentarea scoaterii la concurs a unui numar mai mare de posturi de cadre medicale, pentru luna septembrie. Momentan, asteptam aprobarea din partea Ministerului Sanatatii pentru a remedia lipsa personalului. Sunt si cadre medicale care au plecat la munca in strainatate iar acum, odata cu incheierea contractului, se reintorc in spitalele iesene. Este adevarat ca numarul acestora este vizibil mai mic decat al celor care aleg sa plece pentru a profesa in alta tara", a explicat Diana Cimpoesu, medic sef UPU-SMURD, purtator de cuvant al Spitalului Sf. Spiridon Iasi. Cadrele medicale iesene reusesc cu greu sa faca fata puhoiului de solicitari zilnice. Dorinta de performanta profesionala, statutul si respectul de care se bucura în strainatate, salariile nu întotdeauna pe masura muncii, suprasolicitarea la locul de munca, sunt cateva motive pentru care personalul din spitalele iesene se diminueaza pe zi ce trece.
Spitalul Sf Spiridon Iasi 1 In aceasta perioada, cadrele medicale de la Spitalul Sf. Spiridon sunt supraaglomerate din cauza unui deficit de personal. La aceasta problema se adauga si absenta celor plecati in concedii.
"La momentul de fata sunt peste o suta de posturi vacante la nivelul Spitalului Sf. Spiridon, fiind vorba de medici, asistenti medicali si infirmiere. Avem in vedere urgentarea scoaterii la concurs a unui numar mai mare de posturi de cadre medicale, pentru luna septembrie. Momentan, asteptam aprobarea din partea Ministerului Sanatatii p
