Am primit de la unul dintre colegii din TVR un mesaj care m-a impresionat si vreau sa vi-l impartasesc. Am sters datele de identificare si referirea la redactia unde lucreaza, pentru a nu-l expune agresiunii conducerii care nu-si doreste altceva decat tacere totala si ca nimeni sa nu miste in front. A se vedea si forma incorecta in care Jurnalul TVR a reflectat audierile reprezentantilor SRTv din cadrul Comisiilor de Cultura reunite ale Parlamentului, din data de 19 septembrie, care s-a repetat si in materialele informative ale radioului public, concluzia fiind ca s-a dat ordin pe „unitate” sa se manipuleze in acelasi fel.

Reproduc mesajul colegului nostru:

„Ma gandesc si eu, ca toti colegii mei, la situatia din institutia noastra si nu reusesc sa inteleg un lucru: Aproximativ din iunie, de cand am intrat pe reluari, 80% dintre angajati nu sunt lasati sa faca nimic … si se aude ca situatia va continua pana se vor finaliza disponibilizarile …Se pare ca noile grile vor incepe in ianuarie … Se face jumatate de an de “nemunca” … de venit la serviciu fara sa facem nimic. De ce se irosesc resursele umane? De ce nu se lucreaza nimic in perioada asta? Oricum salariul ne este platit – de ce stam si nu facem ceva pentru leafa primita? Am facut nenumarate demersuri pe cale ierarhica si mai putin ierarhica in care am prezentat proiectele noastre pentru xxx, proiecte care presupun 0 (zero) lei cheltuieli directe … Trebuia doar sa fim lasati sa folosim tehnica televiziunii si sa dam de lucru colegilor care manuiesc aceasta tehnica. Este cumva ilegal sa muncesti in “perioada de implementare a programului de restructurari”? Avem cu ce, ne dorim, stim sa facem si nu vrem bani de productie … de ce nu suntem lasati sa lucram? Nu este numai nedumerirea mea ci a tuturor colegilor care fac programe pt xxx si presupun ca si a celorlati colegi… AM OBOSIT STAND DEGEABA!!!! Po