Directorul companiei specializate în foraj de petrol și gaze, Ilie Antonie, are o istorie interesantă. Vă prezentăm mai jos cum este să conduci o companie aflată pe un sector de nișă și situată pe primul loc pe țară, pe ramura economică din care face parte.

Ilie Antonie este director general al companiei Foraj Sonde Craiova de aproape 13 ani. „Am venit în firmă ca muncitor în 1976. Apoi am făcut facultatea la zi, la Ploiești, iar în timpul practicilor am lucrat ca angajat. În 1991, am ajuns inginer-șef, iar din 2000 - director general“, a povestit el. Firma pe care o conduce nu îi aparține, ci este deținută de frații Marius și Emil Cristescu din Timișoara, deținătorii grupului Bega, care sunt acţionari majoritari ai companiei. Foraj Sonde Craiova este o societate listată la Bursa de Valori, pe piața secundară Rasdaq, și are circa 7.000 de acționari minoritari. Compania craioveană execută lucrări de suprafață pentru foraje și realizează căi de acces şi platforme pentru instalaţiile de foraj în contul unor beneficiari ca OMV Petrom, Romgaz și Petrofac Solutions. Firma are 520 de angajați, iar cea mai dificilă perioadă a anului este cea de iarnă, când, de regulă, din lipsa lucrărilor, oamenii sunt trimiși în șomaj tehnic. Din acelaşi motiv au avut loc şi disponibilizări. Dar 2012 a fost un an bun pentru companie și, implicit, pentru directorul Ilie Antonie, care spune că în partea a doua a anului 2012 s-au creat 50 de locuri de muncă, reprezentând o creştere cu circa 10% a numărului de angajaţi ai firmei. L-am întrebat care a fost cea mai dificilă încercare cu care s-a confruntat pe perioada crizei. Răspunsul a fost cât se poate de simplu: „Cel mai greu este când nu ai lucrări, când nu ai contracte (…). La fel de greu îmi este și atunci când sunt nevoit să dau oameni afară, oameni împreună cu care eu am lucrat“. Totuși, managerul consideră că realizarea cea ma