Sindicatele din minerit și energie nu vor mai fi abonate la banii companiei de stat, așa cum s-a întâmplat de-a lungul anilor și până în prezent. Mai exact, în 2013, cota de 6,5 la mie și de 7 la mie din fondul de salarii al CEO nu se va mai acorda filialelor Federației Naționale Mine Energie. Această alocare de fonduri nu mai are niciun cadru legal în 2013. Astfel, sindicatele rămân fără suma lunară de aproximativ 4, 5 de miliarde de lei vechi, pe care o încasau în mod obișnuit.

Amintim că în urmă cu un an a existat un proces pe rol, administrația CE Turceni încercând să scape de prevederea în baza căreia sindicatele aveau de câștigat, lunar, până la 5 de miliarde de lei. „Cota pentru sindicate” se acorda în baza unei prevederi negociate în contractele colective de muncă și „ținea loc de lege”, după cum se apărau liderii de sindicat. Din motive necunoscute, și în prezent, administrația fostului Complex Energetic Turceni și-a retras acțiunea din instanță, sindicatele fiind beneficiare în continuare a cotei ce se ridica anual la peste un milion de euro.

Fără fonduri

Situația se schimbă radical din ianuarie 2013, fiindcă nu există niciun cadru legal care să mai permită alocarea acestor fonduri către sindicate. Astfel, din 859 de milioane de lei, reprezentând fondul de salarii al CEO pentru 2013, 5,5 milioane de lei nu vor mai ajunge în conturile sindicatelor. Cu alte cuvinte, acestea urmează, după toate probabilitățile, să se suțină financiar din cotizații. Din această cauză, liderii FNME au avut reacții vehemente, afirmând în mod fals că administrația va tăia, din veniturile salariaților CEO, 40 la sută.

Privilegiații sistemului

În realitate, liderii de sindicat sunt beneficiarii unor salarii de directori, fiind remunerați cu aproximativ 100 de milioane de lei vechi lunar, la care se adaugă și restul bonusurilor. În situația în care