Eliminarea din schema de personal a Ministerului Muncii a asistenților maternali. Asta se dorește în momentul de față, după cum a declarat vicepreședintele SANITAS, Mircea Ciocan.
Acesta a mai arătat că în felul acesta s-ar produce o breșă în sistem, breșă car4e ar putea duce la deblocarea a circa 1000 de posturi.
“Am solicitat o intervenție directă la ministrul Mariana Câmpeanu și suntem în momentul de față în redactarea unui material amplu pe care să îl susținem în fața ministrului. Întâlnirea cu doamna ministru o vom avea după plecarea celor de la FMI, respectiv după aprobarea bugetului. În primul rând legea creșelor trebuie reluată și trebuie reglementate niște criterii de asigurare a personalului în asistența socială, unde avem o mare lipsă de personal în acest moment și unde nu am putut debloca posturile.
Pare-se că există o posibilitate să deblocăm aceste posturi și această posibilitate va fi legată de eliminarea din schema de personal a Ministerului Muncii a asistenților maternali. Ei nu vor fi angajați. Oricum prestația lor în raport cu statul nu a fost decât din punct de vedere formal pe baza unui contract individual de muncă, contract imperfect care a dus la foarte multe litigii în instanță”, a declarat vicepreședintele Federației SANITAS, Mircea Ciocan.
Acesta a mai menționat faptul că asistenții maternali nu sunt angajați în sensul clasic al cuvântului, de 8 ore pe zi, ci ei funcționează în baza unui contract de mandat.
“Acest contract de mandate trebuie să fie exprimat clar și concis. Tu, X, te angajezi prin contract de mandate față de instituția numită DGASPC să ții 1, 2 sau 3 copii în întreținere. Va trebui văzut care va fi forma finală. Externalizxarea acestui serviciu va duce la deblocarea undeva la 1000 de posturi”, a concluzionat Ciocan.
