Disponibilizările de la anumite societăţi aparţinând sindicatelor din minerit şi energie au făcut vâlvă în ultima perioadă, deciziile celor de la Complexul Energetic Oltenia de a diminua contractele fiind privite ca o măsură de eradicare a afacerilor sindicale. Asta mai ales pentru că se vehicula că banii ar urma să fie redirecţionaţi către Minprest Serv. Reprezentanţii companiei şi nu numai au însă o explicaţie destul de simplă pentru această măsură: tarifele unor firme gen Sind Jilţ sau Olservmin sunt cu 30% mai mari decât ale Minprest. În privinţa oamenilor disponibilizaţi se vor căuta modalităţi se sprijinire, un ajutor venind şi din partea Eurojob, care le va asigura asistenţă juridică.
Reprezentanţii asociaţiei spun că vor să îi sprijine pe salariaţii disponibilizaţi să îşi recupereze drepturile băneşti restante acolo unde este cazul, dar şi să beneficieze de drepturile care li se cuvin şi pe care conducerea firmelor va refuza să le ofere.
Ion Cornescu, preşedintele Eurojob, a precizat că în primul rând sunt vizaţi cei de la Sind Jilţ, societate patronată de Sindicatul Mine Energie Jilţ-Turceni, 174 de persoane urmând să fie disponibilizate. Potrivit acestuia, avocaţii asociaţiei vor acorda asistenţă gratuită persoanelor date afară. „Salariaţii de la Sind Jilţ au primit deja preavizele, urmând ca în jurul datei de 10 februarie să fie concediate. Este vorba de 174 de persoane ce urmează să fie afectate de concedierile colective şi noi, asociaţia Eurojob, ne-am oferit să le acordăm asistenţă juridică gratuită, pentru ca oamenii aceştia să îşi recupereze drepturile în instanţă, dacă va fi cazul. Sunt oameni care ne-au cerut ajutorul în acest sens”, a precizat Cornescu.
Pecingină: „Sperăm să nu se ajungă la instanţă”
Pe de altă parte, Gheorghe Pecingină, unul din avocaţii colaboratori ai Eurojob, a precizat că, din punctul său de vedere, ar
