Filiala Caraş-Severin a CNSLR Frăţia, alături de Sindicatul 1771 din Uzina Constructoare de Maşini Reşiţa au transmis Instituţiei Prefectului o adresă prin care se solicită analizarea situaţiei din UCMR. De asemenea, sindicaliştii vor o întâlnire a tuturor factorilor responsabili, la Reşiţa, pentru a se căuta soluţiile viabile de salvare a acestei societăţi. ”Când vorbim de factorii responsabili, ne referim la Ministerul Muncii, cel al Finanţelor, cel al Industriilor şi Comerţului, ANAF şi chiar primul ministru al României, firmele care se ocupă de insolvenţa UCMR şi factorii locali. Noi am am avut o asemenea întâlnire, la care, din păcate, au participat doar factorii locali, iar soluţia nu se întrevede, încă. Noi dorim rezolvarea cât mai grabnică a situaţiei, pentru că, în uzină, deja este un foarte mare gol de lucru, iar salariaţii sunt disperaţi, deoarece ei ştiu că dacă nu au ce munci, mai devreme sau mai târziu, nu îşi vor mai primi salariile. Vrem ca problema UCMR să fie rezolvată pe calea dialogului şi nu ca la Oltchim sau la Câmpia Turzii, cu salariaţii la poarta uzinei şi cu ameninţări”, a declarat, miercuri, la şedinţa Comisiei de Dialog Social Caraş-Severin, preşedintele filialei judeţene a CNSLR Frăţia, Jivomir Tovladiat. Sindicaliştii de la UCMR susţin că pentru a fi deblocată această stare, ar trebui clarificată situaţia de la Hidroelectrica, ceea ce ar însemna noi contracte pentru Uzina Constructoare de Maşini Reşiţa. Liderul sindical al CNSLR Frăţia Caraş-Severin spune că UCMR este, într-adevăr, firmă privată, dar de soarta acesteia depinde traiul a aproape două mii de persoane, la care se adaugă familiile lor. ”La ora actuală, în UCM Reşiţa, cea mai periculoasă este această zvonistică, salariaţii fiind oricum apăsaţi de lipsa de lucru. Dacă până acum se zvonea că se dau câteva sute de persoane afară, acum circulă vorba că se vor lucra doar patru