Doar 843 de persoane, angajate în 2012 la 33 de firme

Anual, în judeţul Braşov sunt înregistraţi un număr de peste 30 de agenţi economici care au încadrat persoane în condiţii deosebite sau speciale de muncă. Totuşi, numărul braşovenilor angajaţi în astfel de condiţii a scăzut uşor în ultimii ani. Astfel, dacă în 2010 numărul acestora se ridica la cifra de 952 de persoane aflate sub contract cu 34 de agenţi economici, în anul următor numărul a fost de 946 de angajaţi la 34 de firme, iar anul trecut totalul acestor persoane a scăzut la 843 de persoane angajate la 33 de firme.

„Lunar, pe lângă declaraţia privind evidenţa nominală a asiguraţilor, agenţii economici depun la Casa de Pensii Braşov un fişier cu persoanele încadrate în condiţii deosebite de muncă şi copie după avizul de încadrare în aceste condiţii”, a declarat Camelia Bugnar (foto) directorul instituţiei amintite, deoarece în aceste cazuri, acesta trebuie aprobat şi de Inspectoratului Teritorial de Muncă.

Conform legii, locurile de muncă în condiţii deosebite reprezintă acele joburi care pot afecta capacitatea de muncă a asiguraţilor datorită gradului mare de expunere la risc Doar 843 de persoane, angajate în 2012 la 33 de firme

Anual, în judeţul Braşov sunt înregistraţi un număr de peste 30 de agenţi economici care au încadrat persoane în condiţii deosebite sau speciale de muncă. Totuşi, numărul braşovenilor angajaţi în astfel de condiţii a scăzut uşor în ultimii ani. Astfel, dacă în 2010 numărul acestora se ridica la cifra de 952 de persoane aflate sub contract cu 34 de agenţi economici, în anul următor numărul a fost de 946 de angajaţi la 34 de firme, iar anul trecut totalul acestor persoane a scăzut la 843 de persoane angajate la 33 de firme.

„Lunar, pe lângă declaraţia privind evidenţa nominală a asiguraţilor, agenţii economici depun la Casa de Pensii Braşo