Premierul Victor Ponta este revoltat de salariile uriaşe de la stat. Un exemplu este chiar directorul general al Poştei Române, care poate câştiga până la 11.000 de euro pe lună. Victor Ponta spune că de vină pentru aceste situaţii sunt legile date de Emil Boc.

“Apropos de acte normative greşite pe care le plătim noi acum. M-a deranjat foarte tare să văd că, la Poşta Română, directorul general are în continuare salarii de genul celor pe care le-am criticat. Am discutat cu domnul ministru Nica.

Directorul general de la Poşta Română are un salariu stabilit în baza ordonanţei 109 pe 2011 a Guvernului Boc privind guvernanţa corporatistă şi, de altfel, cam aceleaşi salarii le au şi directorii generali de la Tarom, CFR Infrastructură, de la toate instituţiile unde punem manageri privaţi.

Sigur, nu poţi să pui salarii ca la stat şi să ceri performanţe ca la privat, dar diferenţele sunt mult prea mari şi sumele sunt mult prea mari când vorbim de companii unde oamenii suferă reduceri de salarii, iar conducerea, aşa cum e ea pusă în baza ordonanţei aprobată de Guvernul Boc, are salarii mari”, a declarat Victor Ponta, la începutul şedinţei de Guvern de miercuri.

Premierul a venit şi cu o soluţie pentru a elimina diferenţele foarte mari între salariile din sistemul bugetar. “Cred că modelul aplicat în Polonia, unde salariile în guvernanţa corporatistă nu pot fi de şase ori mai mari decât salariul mediu din ramură, poate fi aplicat şi în România. Asta este media poloneză. Cred că asta reprezintă o soluţie mult mai corectă şi dacă va fi cazul, prin ordonanţă vom adopta acest lucru. Cred că sunt foarte multe lucruri anormale pe care le-am moştenit de la faimoasa lege de salarizare unitară care nu s-a aplicat niciodată şi care a creat cele mai mari diferenţe în sistemul bugetar. Cred că avem obligaţia în perioada aceasta să îndreptăm lucrurile”, a mai compl