În judeţul Cluj lipsesc în acest moment 1.800 de medici şi asistenţi.
Sindicaliştii din sistemul medical au încheiat un acord, în 18 martie, cu Ministerul Sănătăţii, prin care guvernul s-a angajat să găsească soluţii pentru a atrage mai mulţi angajaţi. În judeţul Cluj s-ar mai putea angaja 1.800 de medici, infirmieri şi asistenţi.
"Am abordat deblocarea posturilor în sistemul medical, pentru că e o problemă stringentă. Am stabilit că vom căuta soluţii pentru a atrage oamenii. Una dintre soluţii ar fi creşterea salariilor", a declarat Ştefan Roman, preşedintele Sindicatului Sanitas Cluj. Potrivit acestuia, situaţia este îngrijorătoare. O asistentă şi o infirmieră îngrijesc de şase ori mai mulţi pacienţi pe tură decât este normal. "În judeţul Cluj lipsesc în principal asistentele şi infirmierele. O asistentă şi o infirmieră ajung să îngrijească 80 de paturi într-o tură, în condiţiile în care numărul maxim de paturi, conform normativului, este de 12", a explicat Roman. Sindicaliştii din sănătate susţin că cele mai afectate unităţi medicale din judeţul Cluj care se confruntă cu lipsa de personal sunt spitalele de urgenţă. "Cele mai afectate unităţi medicale din Cluj sunt Spitalul Judeţean de Urgenţă şi Spitalul Judeţean de Urgenţă pentru Copii", a punctat şeful Sanitas Cluj. Managerii unităţilor medicale susţin că medicii, asistenţii sau infirmierii preferă să emigreze decât să se angajeze pe bani mărunţi, în secţiile solicitante ale spitalelor. "Şi noi resimţim lipsa personalului, în special este vorba despre îngrijitoare şi infirmiere. Apoi, asistentele medicale, care nu sunt suficiente pe secţii, şi în special la medicii pe specialitatea terapie intensivă", a declarat Cristiana Ciortea, managerul Spitalului Judeţean de Urgenţă Cluj. Sindicaliştii spun că o primă măsură pe care au convenit-o cu ministerul de resort este încercarea de creştere a salariil
