Scris de Andreea Pintea - ARAD. La mai bine de un an de la intrarea în vigoare a mult discutate Legi a uceniciei, Aradul nu se poate mândri cu un succes printre angajatori. Sesiunile de informare, materialele de promovare a Legii, susţinute atât pe căi politice, cât şi pe căi guvernamentale, nu au reuşit să le atragă atenţia angajatorilor, iar Legea a rămas doar un deziderat.
Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Arad ne-a confirmat că, deşi există un contact permanent cu angajatorii pentru a-i îndemna să încadreze ucenici, reacţia patronilor nu este tocmai cea dorită. De la implementarea legii, la începutul anului 2012, şi până în prezent, în Arad au fost înregistrate doar 9 convenţii! Mai mult, aceste 9 convenţii în baza Legii uceniciei provin de la 2 angajatori, domeniile de activitate fiind cu precădere în sectorul auto. „Cei 9 ucenici au următoarele domenii de activitate: doi sunt luaţi ca electricieni auto, trei ca mecanici auto şi patru ca operatori maşini cu comandă numerică”, a precizat Mihaela Jude, inspector principal în cadrul Agenţiei.
În acest context este greu de crezut că Legea Uceniciei va reuşi să atragă mai mult interes din parte angajatorilor, deşi la momentul adoptării sale se spera ca aceasta să fie o vestă de salvare pentru tinerii care nu au o calificare şi ar putea să o dobândească direct în câmpul muncii. Ucenicia a rămas, însă, doar un deziderat, un vis care nu s-a putut concretiza pe piaţa muncii. Adauga Comentarii Adauga un link Rectifica raport de corectie text Ortografie/Gramatica Obiectiv tehnic Introduceti o adresa valida de e-mail Message was not succesfully sent Message sent succesfully *Obligatoriu Trimite link-ul Kommentar Introduceti o adresa valida de e-mail Please enter a link. Link was not succesfully sent Link sent successfully *Obligatoriu
