Salariaţii de la Minprest ar putea primi în luna Mai 20 de tichete de masă, dar şi prime de Paşti, dacă la întâlnirea de săptămâna viitoare se va semna contractul colectiv de muncă pe acest an. Directorul general Gabriel Giorgi a declarat că discuţiile purtate ieri s-au finalizat cu ajungerea la un rezultat pozitiv pentru salariaţi.

Situaţia de al Minprest pare a reveni la normal, asta după ce ieri administraţia şi sindicatele au reuşit să ajungă la o concluzie finală, încât salariaţii să nu mai fie în pierdere. Directorul general al unităţii, Gabriel Giorgi a precizat că discuţiile se vor relua săptămâna viitoare, dată până la care se vor analiza anumite situaţii şi se vor întocmi grile de salarizare. Aşa se face că dacă până acum sporul de vechime se aplica la salariul de 700 lei, acum procentele cuprinse între 3% -25% se vor aplica pe salariul de 750 lei. „Se va stabili un nivel de salarizare, care să aibă la bază vechimea în unitate. Pentru luna aprilie angajaţii vor primi 20 de tichete, în mai, dacă se va semna protocolul cu sindicatele. Având un contract colectiv de muncă sunt şanse mari ca în funcţie şi de situaţia financiară a unităţii, salariaţilor să li se dea prime cu ocazia Sfintelor Sărbători Pascale”, a declarat directorul general de la Minprest.

Salariaţii de la Minprest ar putea primi în luna Mai 20 de tichete de masă, dar şi prime de Paşti, dacă la întâlnirea de săptămâna viitoare se va semna contractul colectiv de muncă pe acest an. Directorul general Gabriel Giorgi a declarat că discuţiile purtate ieri s-au finalizat cu ajungerea la un rezultat pozitiv pentru salariaţi.

Situaţia de al Minprest pare a reveni la normal, asta după ce ieri administraţia şi sindicatele au reuşit să ajungă la o concluzie finală, încât salariaţii să nu mai fie în pierdere. Directorul general al unităţii, Gabriel Giorgi a precizat că discuţiile se vor r