Rigorile cazone şi participarea la misiunile din teatrul de operaţiuni pălesc în faţa siguranţei locului de muncă şi a unui salariu, apreciat de cei care au intrat în sistem, drept mulţumitor.

Au trecut vremurile când tinerii fugeau de armată. Acum, vin cu sutele la Birourile de informare-recrutare, de fiecare dată când sunt scoase locuri la concurs în unităţile militare. În acest an, pentru soldaţii şi gradaţii profesionişti au fost scoase la concurs 1.000 de locuri la nivel naţional, pentru toate armele şi specialităţile militare. Ca să primească undă verde din partea comisiilor de examinare, candidaţii au trebuit să îndeplinească o serie de condiţii minime: să aibă cel puţin zece clase terminate şi cel mult 26 de ani, să fie apţi fizic şi psihic şi să nu fie certaţi cu legea.

Avantajul principal prin vizorul candidaţilor: siguranţa locului de muncă

În unităţile militare din judeţul Alba au fost puse la bătaie în acest an 10 locuri. Datele centralizate de Biroul de Informare recrutare Alba arată că au râvnit uniforma militară 180 de tineri din judeţ, însă, doar 96 au fost selectaţi după vizita medicală şi sport, ambele eliminatorii. Repartizarea se va face în cursul săptămânii viitoare, în funcţie de punctajul obţinut şi de opţiunile fiecăruia. Ce îi determină pe tineri să schimbe haina civilă cu cea militară?

„Cei mai mulţi vin pentru siguranţa locului de muncă, pentru prestigiul instituţiei militare şi pentru un venit sigur. Avem şi tineri care păstrează tradiţia militară a familiei, dar cei mai mulţi vin din proprie iniţiativă “, susţine locotenent colonelul Cornel Oltean, şeful Biroului de Informare Recrutare Alba.

184 de angajări în 5 ani

Când vine vorba de studii, sunt candidaţi absolvenţi de profesională, de liceu, dar şi de studii superioare. „Din datele pe care le avem, cei mai mulţi candidaţi sunt absolvenţi de liceu, d