În primele trei luni ale acestui an, reprezentanţii Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Iaşi au depistat zeci de cazuri în care angajatorii ieşeni s-au folosit de persoane fără a le întocmi forme legale de muncă.
De la începutul anului, inspectorii ITM Iaşi au verificat peste 780 de operatori economici, care aveau în subordine mai bine de 23.000 de angajaţi. În urma controalelor au rezultat că 49 de angajatori aveau în rândul angajaţilor persoane care nu erau angajate cu forme legale de muncă. În total, au fost depistate 66 de persoane care munceau „la negru“, 27 dintre acestea fiind femei.
De asemenea, de la începutul anului s-a depistat şi un caz în care un agent economic avea, printre cei care munceau „la negru“ şi un minor. Aceste controale s-au lăsat cu 49 de sancţiuni, valoarea totală a amenzilor fiind de 7,1 miliarde de lei vechi. Într-un procent mai mic de 40% din cazurile constatate, agenţii economici au recurs la angajarea persoanelor cu forme legale. Reprezentanţii ITM susţin că în multe situaţii există o înţelegere între angajat şi angajator, iar persoana preferă să lucreze fără contract de muncă pentru a primi mai mulţi bani în mână pentru munca prestată. „S-a constatat, în urma verificărilor, că în 21 de cazuri depistate fără forme legale de muncă, persoanelor li s-au întocmit, în cele din urmă, contracte de muncă. Sunt situaţii în care persoanele nu vor să li se întocmească contracte de muncă. Din păcate, există o complicitate tacită între angajatori şi cei ce lucrează fără să aibă întocmit un contract individual de muncă“, a declarat George Albulescu, şeful ITM Iaşi.
În primele trei luni ale acestui an, reprezentanţii Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Iaşi au depistat zeci de cazuri în care angajatorii ieşeni s-au folosit de persoane fără a le întocmi forme legale de muncă.
De la începutul anului, inspectorii ITM
