Dacă aştepţi ca şeful sau angajatorul să vină cu braţele deschise să-ţi ofere o mărire de salariu poţi aştepta până la bătrâneţe, căci aceste cazuri sunt teribil de rare.
Pentru a primi o mărire de salariu care să te mulţumească şi care să arăta valoarea muncii depuse trebuie să o ceri chiar tu, în termenii tăi.
Teoretic, nu există un moment optim pentru a cere bani de la nimeni. Totuşi, atunci când discutăm de relația şef/angajator – angajat, putem găsi câteva momente numai bune pentru a cere o mărire de salariu.
O variantă este să aştepţi până la următoarea evaluare profesională care are loc în firmă.
Dacă ştii că mai ai mult de aşteptat sau, mai rău, astfel de evaluări nu au loc, cel mai bun moment pentru a cere bani în plus la salariu este una dintre discuţiile uşor mai lungi pe care le ai cu şeful tău despre proiectele în desfăşurare sau cele care urmează să fie desfăşurate, recomanda Nişa Chitakasem, cofondator al organizaţiei Position Ignition.
În astfel de momente, poţi mai întâi să scoţi în evidenţă, fără a fi neapărat ostentativ, realizările tale şi aportul tău în ducerea la bun sfârşit a unui proiect.
Citeşte continuarea pe LYLA.RO.
Dacă aştepţi ca şeful sau angajatorul să vină cu braţele deschise să-ţi ofere o mărire de salariu poţi aştepta până la bătrâneţe, căci aceste cazuri sunt teribil de rare.
Pentru a primi o mărire de salariu care să te mulţumească şi care să arăta valoarea muncii depuse trebuie să o ceri chiar tu, în termenii tăi.
Teoretic, nu există un moment optim pentru a cere bani de la nimeni. Totuşi, atunci când discutăm de relația şef/angajator – angajat, putem găsi câteva momente numai bune pentru a cere o mărire de salariu.
O variantă este să aştepţi până la următoarea evaluare profesională care are loc în firmă.
Dacă ştii că mai ai mult de aşteptat sau, mai rău, astfel de eva
