Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) organizează astăzi Bursa Generală a Locurilor de Muncă, în cadrul căreia sunt puse la bătaie peste 19.000 posturi. Sursa: RINGIER

Dintre acestea, 1.417 locuri de muncă sunt destinate persoanelor cu studii superioare, iar alte 2.686 pentru muncitori necalificaţi, potrivit datelor publicate pe pagina de internet a instituţiei.

Alte 127 de locuri de muncă sunt oferite de un număr de 35 de agenţi economici beneficiarilor prevederilor legii 11/2002 privind prevenirea şi combaterea marginalizării sociale.

Posturile puse la bătaie sunt de: muncitor necalificat – 79 de locuri de muncă vacante operator-confecţioner încălţăminte – 11 locuri de muncă vacante vânzător – 7 locuri de muncă vacante spălător vehicule – 5 locuri de muncă vacante confecţioner-asamblor articole textile – 5 locuri de muncă vacante

Legea obligă ANOFM să realizeze un acompaniament social personalizat pentru tinerii cu vârste între 16 şi 25 de ani aflaţi în dificultate şi confruntaţi cu riscul excluderii profesionale, în scopul facilitării accesului lor la un loc de muncă. Practic va încheia cu tinerii un contract de solidaritate pe o durată de până la 2 ani, dar nu mai puţin de un an. Ca urmare a încheierii acestui contract cu ANOFM, tinerii cu vârste între 16 şi 25 pot semna contracte de muncă pe perioadă determinată cu un angajator avizat de instituţie. Fondurile necesare salarizării vor fi acoperite parţial din bugetul asigurărilor pentru şomaj. Astfel, ANOFM va rambursa angajatorului lunar salariul de bază stabilit la data angajării tinerilor, dar nu mai mult de 75% din câştigul salarial mediu net pe economie, comunicat de Institutul National de Statistică.

Dacă în timpul derulării acestui contract, tinerii demonstrează că merită să rămână în companie şi semnează un contract pe perioadă nedetermina