Sute de locuri de muncă în domenii precum servicii şi retail, inginerie, construcţii, asigurări sunt scoase la concurs de zeci de angajatori din Craiova, la târgurile de joburi din această perioadă. Angajatorii în domeniile IT şi inginerie prezenţi la manifestări susţin că nu găsesc persoane suficient de pregătite pe care să le angajeze, în timp ce tinerii spun că este foarte greu să găsească un loc de muncă.

Craiova găzduieşte, de ieri, Târgul de Cariere, aflat la cea de-a VI-a ediţie pe plan local şi a 64-a ediţie pe plan naţional, eveniment ce are loc la Teatrul Naţional din Craiova. Participanții aflaţi în căutarea unui loc de muncă sau cei care doresc să-și schimbe jobul actual vor avea posibilitatea să întâlnească 17 reprezentanţi ai unor firme ce caută personal pentru aproximativ 150 de locuri de muncă. „De asemenea, ei pot primi feedback pe CV la fața locului, din partea unor specialiști în carieră, care vor fi prezenți la manifestare. Târgul se adresează, în primul rând, tinerilor cu vârsta cuprinsă între 20 și 30 de ani aflaţi în căutarea primului job sau care vor să facă o schimbare, dar și altor persoane în căutarea unui loc de muncă. Printre firmele care fac recrutări în acest an se numără una dintre cele mai mari companii din domeniul IT, dar și alte companii naționale și multinaționale de asigurări, de inginerie, de recrutări, pază. Oferta este extrem de generoasă, de la posturi de entry-level până la poziţii de management, programatori software. Ne aşteptăm la un răspuns favorabil din partea craiovenilor, având în vedere rata mare a şomajului din această zonă“, a precizat Andrei Peter, organizatorul evenimentului.

La Târgul de Cariere au fost prezente şi organizaţii nonguvernamentale aflate în căutare de voluntari, World Vision şi AIESEC.

„Ca şi soluţie salvatoare, ne-am gândit să angajăm studenţi pe care să îi formăm“

În rân