Sindicatele din minerit şi energie, conduse de Marin Condescu, îi propun lui Laurenţiu Ciurel, directorul general executiv al Complexului Energetic Oltenia, un plan de restructurare ce vizează persoanele aflate în prag de pensie. Propunerea vine după ce Ciurel a anunţat valuri de disponibilizări. Sindicatele propun ziua de 15 mai pentru începerea negocierilor.

După ce directorul Laurenţiu Ciurel a anunţat valuri de disponibilizări, sindicatele anunţă începerea negocierilor pentru un plan de restructurare, ce are la bază aplicarea ordonanţei 116, adică cei daţi afară să fie cei care mai au puţin până la pensie. „Noi am propus ca dată de începere a negocierilor 15 mai, imediat după revenirea salariaţilor din concediul colectiv”, a spus Marin Condescu, care credea vineri că vizita de zece zile în China a lui Laurenţiu Ciurel şi a celorlalţi din conducere nu va mai avea loc dată fiind situaţia gravă a companiei.

Plan de restructurare pe doi ani

Potrivit unui document obţinut de Pandurul, emis de Federaţia Naţională Mine Energie (FNME) condusă de Marin Condescu, în companie va fi aplicat un plan de restructurare pentru 2013-2014. „Având în vedere politica economică şi socială a Guvernului României, situaţia critică din piaţa de energie, prevederile CCM/2013, rolul şi locul CE Oltenia în siguranţa energetică naţională şi europeană, Federaţia Naţională Mine Energie propune un program de eficientizare, rentabilizare şi modernizare a CE Oltenia care să conducă la o activitate economică rentabilă, concurenţială, cu un profit pentru CE Oltenia şi pentru angajaţii săi“, se arată în adresa pe care Ciurel a primit-o de la Condescu.

Liderul sindical îşi arată disponibilitatea faţă de aplicarea unui plan de restructurare. „Sunt 1.200 de persoane care îndeplinesc condiţiile de pensionare anticipată anul acesta şi anul viitor. Având în vedere şi situaţia gre