Activitatea sezonieră de pe litoral îi determină pe mulți patroni să facă angajări numai câteva luni pe an. Unii dintre ei însă nici nu se mai sinchisesc să întocmească contracte legale de muncă, mai ales că trebuie să plătească și impozit pentru fiecare salariu. Riscă, încalcă legea și atunci când sunt prinși de inspectorii de muncă, primesc amenzi și chiar plângeri penale. Potrivit reprezentanților Inspectoratului Teritorial de Muncă, numai în luna aprilie, au fost găsite peste 100 de persoane fără forme legale de muncă. Pentru a stopa fenomenul muncii la negru, inspectorii de muncă au demarat la începutul lunii mai o campanie de depistare a angajatorilor care recurg la aceste metode pentru a fenta legile statului. “De la 1 ianuarie și până în prezent au fost depistate 300 de persoane care munceau la negru, iar în luna aprilie, în urma a 600 de controale, au fost sancționați 100 de angajatori. Controalele efectuate în sezonul estival, în stațiunile Mamaia, Costinești până la Vama Veche, au fost realizate la 60 de angajatori și au fost depistate 40 de persoane care munceau fără forme legale, suma amenzilor acordate ridicându-se la 500.000 lei noi.” a declarat Tiberiu Pleșu, inspector șef adjunct în cadrul ITM Constanța. De departe situația cea mai gravă s-a constatat la o terasă din stațiunea Eforie Nord. Aici au fost depistați 12 angajați fără forme legale. Patronul a pasat vina pe umerii administratorului care chipurile ar fi uitat să înregistreze contractele de muncă. “A fost depistat un angajator cu un număr de 12 persoane în subordine, toate angajate fără forme legale. Ca urmare, patronului i s-a întocmit un dosar penal care a fost trimis la Parchet, urmând ca acesta să fie sancționat în baza legii.” a mai spus Tiberiu Pleșu. Pe perioada verii, inspectorii au în vedere și respectarea de către angajatori a normelor legale privind condițiile de lucru în zilele cu