Acordarea unei zile de concediu fără plată, cu diminuarea a 5% din salariu, a fost luată în calcul, în mai, doar la Agenţia Naţională pentru Plăţi şi Inspecţie Socială (ANPIS), fără a fi pusă în aplicare integral, a declarat marţi, pentru MEDIAFAX, purtătorul de cuvânt al MMFPSPV, Iolanda Stăniloiu.

Purtătorul de cuvânt de la Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice (MMFPSPV) a declarat, pentru MEDIAFAX, că în luna mai a existat o astfel de propunere la ANPIS, discutată şi negociată cu sindicatele, care a fost pusă în aplicare parţial, ulterior găsindu-se resursele financiare necesare pentru plata salariilor.

Iolanda Stăniloiu a mai spus că această problemă nu s-a pus şi în cazul altor instituţii subordonate sau aflate în coordonarea MMFPSPV.

Reducerea cu 15 la sută a cheltuielilor de personal decisă de Guvern pentru administraţie, cu intenţia şi de a elimina prin concedieri posturile "ocupate inutil", este dificil de aplicat în instituţii subdimensionate şi se apelează la tăierea salariului încasat efectiv prin vechea metodă cu zile neplătite.

La nivelul Ministerului Muncii s-a ajuns deja la concluzia că toate instituţiile din cadrul ministerului au "personal subdimensionat şi supraîncărcat cu lucrări" şi că se impune adoptarea altor măsuri de reduce a cheltuielilor în afara reducerii de personal, măsuri aplicate prin metoda zilelor de concediu neplătit introdusă de Guvernul PDL-PSD în urmă cu patru ani, în contextul crizei economice.

Primii angajaţi invitaţi să semneze o cerere pentru acordarea unui concediu fără plată de o zi în luna mai a acestui an, ceea ce presupune o tăiere a salariului de peste cinci la sută, au fost cei ai Agenţiei Naţionale pentru Plăţi şi Inspecţie Socială (ANPIS), unde s-a constatat că bugetul pe trimestrul II al acestui an nu poate acoperi cheltuielile cu salariile, rezul