Până pe data de 26 iunie, FNME trebuie să prezinte administrației CE Oltenia situația privind inspectorii sociali care au rămas cu salarii foarte mari, nesemnând adiționalele pe care le-au semnat toți ceilalți angajați ai companiei. În momentul de față, din cei aproape 19.000 de angajați ai CEO, aproximativ 100 nu au fost de acord cu ajustarea salarială propusă de administrație, nesemnând contractele individuale de muncă.
Prim-vicepreședintele FNME, Ion Rușeț, a declarat că ieri, în ședința comisiei paritare, s-a vorbit despre situația inspectorilor sociali: „28 dintre aceștia nu au semnat contractul cu administrația. Pe 26 ne vom reîntâlni cu administrația și, până atunci, această problemă va fi analizată”, a mai spus acesta.
Grupul FNME
Pe de altă parte, administrația are intenția de a corecta situația în sensul numirii altor inspectori sociali din partea FNME: „Problema este că cei care nu au semnat contractele, au rămas cu salarii foarte mari, în comparație cu colegii lor. Este vorba despre un grup de oameni care au venituri neschimbate, ce au tot crescut din 2010. În decembrie 2010 au primit câte o clasă, încă una în 2011, iar și în mai 2012, alta sau mai multe. Nu cred că este corect față de ceilalați salariați ai CEO. Dacă nu vor semna contractul, FNME nu are decât să-și desemneze alți reprezentanți pentru a ocupa funcțiile de inspectori sociali. Au trei, patru sau cinci creșteri salariale iar acest lucru este o neconcordanță. Doar șase inspectori au semnat contractele, din 37 sau 38”, a declarat Aurel Medințu, directorul Diviziei Energetice din cadrul companiei.
Până pe data de 26 iunie, FNME trebuie să prezinte administrației CE Oltenia situația privind inspectorii sociali care au rămas cu salarii foarte mari, nesemnând adiționalele pe care le-au semnat toți ceilalți angajați ai companiei. În momentul de față, din c
