Aproximativ 40 de elevi si studenti cu pregatire tehnica si economica isi vor desfasura stagiile de practica in cadrul ATP Exodus. Pentru a suplini lipsa de specialisti din domeniile auto si IT cu care se confrunta regiunea de Nord a tarii, ATP Exodus isi continua programul de internship-uri, deschizandu-si portile pentru departamentele service auto, IT, financiar si marketing.

Piata muncii din Baia Mare duce lipsa de tineri specialisti cu un background tehnic solid, doua dintre domeniile cu o slaba reprezentare in Nordul tarii fiind ingineria auto si cea a tehnologiei informatiei (IT). Din dorinta de a pregati tinerii pentru exigentele pietei, ATP Exodus da startul unei noi editii de internship-uri, destinate elevilor si studentilor institutiilor de invatamant cu profil tehnic sau economic. Astfel, aproximativ 40 de tineri, dintre care zece ai Facultatii de Autovehicule Rutiere din Oradea, sunt asteptati sa-si desfasoare stagiile de practica in diverse departamente, precum: service auto, IT, financiar, marketing etc.

“De cativa ani, ne-am asumat responsabilitatea organizarii unor programe de internship, pentru a le oferi tinerilor sansa aplicarii cunostintelor teoretice, dobandite in cadrul colegiilor sau facultatilor pe care le urmeaza. Majoritatea angajatorilor cauta specialisti bine pregatiti, dar putini le ofera posibilitatea de a acumula experienta. In acest sens, am incheiat o serie de parteneriate cu importante institutii de invatamant din Nord-Vestul Romaniei si avem deschise usile companiei pentru toti tinerii interesati sa-si dezvolte competente tehnice. Pentru anul acesta s-au anuntat deja cateva zeci de practicanti, printre care si o studenta a INSSEC - Business School din Paris”, a spus Mircea Cirt, director general al ATP Exodus.

Elevii si studentii pot beneficia de stagii de practica anuale care vor avea o durata d