Aproximativ 40 de elevi şi studenţi cu pregătire tehnică şi economică îşi vor desfăşura stagiile de practică în cadrul ATP Exodus

Pentru a suplini lipsa de specialişti din domeniile auto şi IT cu care se confruntă regiunea de Nord a ţării, ATP Exodus îşi continuă programul de internship-uri, deschizându-şi porţile pentru departamentele service auto, IT, financiar şi marketing Baia Mare, 1 iulie ’13: Piaţa muncii din Baia Mare duce lipsă de tineri specialişti cu un background tehnic solid, două dintre domeniile cu o slabă reprezentare în Nordul ţării fiind ingineria auto şi cea a tehnologiei informaţiei (IT).

Din dorinţa de a pregăti tinerii pentru exigenţele pieţei, ATP Exodus dă startul unei noi ediţii de internship-uri, destinate elevilor şi studenţilor instituţiilor de învăţământ cu profil tehnic sau economic. Astfel, aproximativ 40 de tineri, dintre care zece ai Facultăţii de Autovehicule Rutiere din Oradea, sunt aşteptaţi să-şi desfăşoare stagiile de practică în diverse departamente, precum: service auto, IT, financiar, marketing etc.

„De câţiva ani, ne-am asumat responsabilitatea organizării unor programe de internship, pentru a le oferi tinerilor şansa aplicării cunoştinţelor teoretice, dobândite în cadrul colegiilor sau facultăţilor pe care le urmează. Majoritatea angajatorilor caută specialişti bine pregătiţi, dar puţini le oferă posibilitatea de a acumula experienţă.

În acest sens, am încheiat o serie de parteneriate cu importante instituţii de învăţământ din Nord-Vestul României şi avem deschise uşile companiei pentru toţi tinerii interesaţi să-şi dezvolte competenţe tehnice. Pentru anul acesta s-au anunţat deja câteva zeci de practicanţi, printre care şi o studentă a INSSEC - Business School din Paris”, a spus Mircea Cirţ, director general al ATP Exodus.

Elevii şi studenţii pot beneficia de stagii