Firmele britanice au datoria să angajeze britanici, ci nu să recruteze muncitori străini, a declarat subsecretarul de stat pentru Afaceri Matthew Hancock, în contextul îngrijorărilor cu privire la un potenţial aflux de bulgari şi români începând de anul viitor, relatează The Independent online.

Potrivit ziarului britanic, Hancock a apreciat că este necesar ca firmele să nu adopte "opţiunea uşoară" de a angaja muncitori străini atunci când sunt create locuri de muncă, ci muncitori locali. "În contextul în care concedierile cresc, iar şomajul ia amploare, este datoria companiilor, în special a afacerilor mari, să angajeze tineri localnici, ci nu să adopte imediat opţiunea uşoară a recrutării în străinătate", a declarat el pentru The Daily Mail.

Parlamentarul şi secretarul de stat conservator a reacţionat astfel după ce Nigel Farage, liderul UKIP, o formaţiune naţionalistă şi eurosceptică, a acuzat Guvenul că încearcă să fure voturile partidului său cu ajutorul unei campanii publicitare care îi îndeamnă pe imigranţii ilegali "să plece acasă altfel riscând să fie arestaţi". El a avertizat că minorităţile etnice prezente în marea Britanie vor interpreta acest tip de mesaj publicitar drept un "război deschis" , acuzând totodată Guvernul de o "tactică diversionistă" care să sugereze că puterea face ceva împotriva imigraţiei.

Farage a mai declarat că Guvernul a lansat un program-pilot la Londra deoarece este "disperat" în contextul unor îngrijorări privind un potenţial aflux de români şi bulgari începând din 2014, după anularea restricţiilor care le sunt impuse pe piaţa britanică a muncii. "Cred că este (un program de tip) Big Brother, (care seamănă) cu ceea ce făcea (fosta) Germanie de Est prin anii '80, este un mod înfiorător de a face acest lucru", a declarat Farage pentru un post de radio, apreciind că aceasta este o "abordare greşită".

Harp