Din cele 152 de posturi desfiinţate au fost “reînfiinţate” 117. Angajaţii rămaşi vor fii coordonaţi de patru directori Din 152 de posturi desfiinţate, în Vrancea au apărut doar 117 posturi vacante.Angajaţii Finanţelor intraţi în preaviz au posbilitatea să opteze pentru acestea, dar şi pentru posturile libere de la Direcţia Regională Galaţi.Potrivit şefului de sindicat Ion Mihalcea, patru - cinci persoane ar putea rămane fără loc de muncă

Administraţia Judeţeană a Finanţelor Publice Vrancea ar putea să funcţioneze cu 332 de angajaţi, faţă de 387 în prezent, după cum arată lista posturilor vacante dată publicităţii de Agenţia Naţională de Administrare Fiscală (ANAF). Potrivit acestui document, în Vrancea sunt 117 posturi vacante, în condiţiile în care 152 dintre angajaţii instituţiei au primit preaviz. “Din cate se ştie, sunt 33 de persoane care ar trebui să plece la Direcţia Regională Galaţi. Teoretic, nimeni nu ar trebui să rămană fără loc de muncă, dar din calculele noastre ar putea fi patru – cinci persoane în această situaţie. Printre cei care au primit preaviz sunt şi angajaţi care ar trebui anul viitor să iasă la pensie”, a spus liderul de sindicat al finanţiştilor vranceni, Ion Mihalcea. Potrivit directorului interimar de la AJFP, Marian Lungu, angajaţii aflaţi în preaviz au timp pană luni, 19 august, inclusiv, pentru a opta pentru unul din posturile vacante, potrivit pregătirii fiecăruia. Lista posturilor vacante a fost dată publicităţii joi seara de ANAF, după cateva zile de aşteptare febrilă din partea angajaţilor intraţi în preaviz, îngrijoraţi că trebuie să plece în alt judeţ sau chiar că îşi vor pierde locurile de muncă. În cazul în care o persoană optează pentru un post şi nu mai este niciun doritor pentru ocuparea funcţiei atunci va ocupa postul respectiv. Dacă însă sunt mai multe persoane care îşi doresc o funcţie anume, atunci se va organiza con