O parte din salariaţii de la fostul Termoserv Rovinari au acţionat Complexul Energetic Oltenia în instanţă, cerând să li se acorde anumite drepturi, între care şi prime de vacanţă, restante de prin 2010. Salariaţii, în jur de 40 la număr, au pierdut o parte din drepturi atunci când termoservurile au fuzionat cu fostele complexuri energetice, astfel că au solicitat, în instanţă, recuperarea lor. Procesul a fost repus abia în februarie pe rolul Tribunalului Gorj, fiind plimbat aproape de trei ani pe la Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie şi pe la Curtea Constituţională. Totodată, pe rolul instanţei se află şi acţiuni care vizează tăierile de salarii, făcute acum câteva luni de Complexul Oltenia, potrivit sindicaliştilor fiind vorba de 11 persoane.
Acţiunea în instanţă a fost depusă de Sindicatul „Energia” Rovinari, al lui Constantin Mitrescu, şi cuprinde o listă cu 41 de persoane care nu au beneficiat de drepturile salariale care li se cuveneau. Mitrescu a explicat că o parte din salariaţii de la fostele termoservuri nu beneficiau de aceleaşi drepturi ca şi ceilalţi, unii fiind plătiţi în baza contractului colectiv la nivel de ramură, iar ceilalţi în baza contractului colectiv la nivel de unitate. Situaţia nu a fost întâlnită doar la Termoserv Rovinari, ci şi la Turceni şi Craiova. Sindicalistul spune că mulţi au câştigat această „egalizare” a veniturilor, însă nu toţi, în cazul celor care au depus această acţiune apărând nenumărate amânări, din cauza termenelor pe la diferite instanţe de judecată.
Plătiţi diferenţiat
„Salariaţii erau plătiţi diferenţiat, unii pe un contract colectiv, alţii pe altul şi de aici au apărut nemulţumirile. Au fost făcute acţiuni şi în 2010, dar în cazul acestui dosar s-au făcut multe amânări. Am cerut noi strămutarea, nu ni s-a aprobat de Înalta Curte, apoi a fost invocată o clauză de neconstituţionalitate şi dosarul a a