> În vară, 246 de tineri s-au angajat, iar 12 au ales să se înscrie la unul dintre cursurile de bucătar, coafor şi instalator
Absolvenţii suceveni ai promoţiei 2013, ale căror demersuri de ocupare nu s-au finalizat cu succes, au oportunitatea de a cunoaşte mai bine piaţa muncii, participând la Bursa locurilor de muncă, anunţă Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Suceava. Directorul executiv Mirela Adomnicăi precizează că, anul acesta, târgul de joburi pentru absolvenţi are loc pe 27 septembrie 2013, la Universitatea „Ştefan cel Mare” Suceava. Până la această dată, la bătaie sunt scoase, de către 31 de agenţi economici, 138 de locuri de muncă vacante, dintre care aproape jumătate, adică 67, sunt oferite în municipiul Suceava. Potrivit AJOFM, absolvenţii de şcoli profesionale pot opta pentru meseriile de instalator, electrician, mecanic auto, tinichigiu auto şi tâmplar. Absolvenţii de licee teoretice şi de specialitate au la dispoziţie posturi de lucrător comercial, operator pe calculator, bucătar, ospătar, asistent manager, agent în transporturi şi agent de vânzări. Absolvenţii cu studii superioare pot opta pentru specializările de inginer electronist, consultant financiar, specialist în relaţii publice şi agent de credit. Solicitanţii fără nicio calificare se pot angaja ca muncitori necalificaţi în diferite domenii, inclusiv ca femeie de serviciu. Alături de opţiunile de angajare pe plan local, în oferta Bursei se vor găsi şi joburile din străinătate, gestionate de reţeaua „Eures” a serviciilor publice de ocupare din Europa.
În baza de date a AJOFM Suceava figurează 2.150 de absolvenţi ai promoţiei acestui an, 52 ai învăţământului complementar şi special, 17 cu şcoală generală, 58 de la şcoli postliceale, 95 cu studii profesionale, 1.609 care au terminat licee de specialitate şi teoretice, şi 319 cu studii universitare. Potrivit director
