> Cele mai multe slujbe au fost disponibile în sectoarele alimentaţiei publice, comerţului, confecţiilor, cercetării, construcţiilor şi asistenţei manageriale

Bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi, de ieri, fost ţinută la Universitatea „Ştefan cel Mare”, directorul executiv al Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă, Mirela Adomnicăi, arătând că, în mod simbolic, s-a urmărit o apropiere cât mai mare între piaţa muncii şi instituţiile de învăţământ. „Ne-am dori ca tranziţia dinspre şcoală înspre piaţa muncii să fie cât mai scurtă, de aceea am ales, pentru organizarea Bursei din acest an, Universitatea Suceava”, a spus Adomnicăi.

Şefa AJOFM a evidenţiat că, datorită sondării mai profunde a posibilităţilor agenţilor economici, anul acesta oferta pentru absolvenţi este mult mai diversificată. Astfel, peste 70 de angajatori au scos la Bursă circa 400 de locuri de muncă, atât pentru absolvenţii de studii medii, cât şi pentru cei cu studii superioare. Cele mai multe slujbe au fost disponibile în sectoarele alimentaţiei publice, comerţului, confecţiilor, cercetării, construcţiilor şi asistenţei manageriale. „Sperăm ca această acţiune a noastră să se finalizeze cu ocuparea cât mai generoasă a locurilor de muncă cu care s-au prezentat angajatorii”, a subliniat directorul executiv al AJOFM. În această vară, în evidenţele AJOFM Suceava s-au înregistrat peste 2.200 de absolvenţi, 10% dintre ei găsindu-şi, până ieri, un loc de muncă, iar alţii vor urma cursuri de formare profesională.

Anual, 85% din absolvenţii Universităţii sunt absorbiţi de piaţa muncii

Prof univ. dr. Valentin Popa, rectorul Universităţii „Ştefan cel Mare” şi-a exprimat încântarea că instituţia academică suceveană a fost aleasă drept coorganizator al acţiunii. „Sunt încântat ca în preajma deschiderii anului universitar să văd holul Universităţii plin, ca o