Prin Serviciul EURES al Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Gorj, gorjenii își pot găsi un loc de muncă în străinătate. De la începutul anului și până în prezent, aproximativ 90 de gorjeni au lucrat în țări precum Germania, Spania sau Danemarca, în diverse domenii.

Tinerii cu vârste cuprinse între 18 și 35 de ani sunt cei care trec pragul AJOFM Gorj pentru a se interesa de oferta locurilor de muncă de peste hotare. Aceștia își depun CV-urile și mulți dintre ei chiar reușesc să își găsească un loc de muncă în străinătate. Astfel, de la începutul anului și până în prezent, 87 persoane din județul Gorj au obținut un contract de muncă. „În acest an, AJOFM GORJ, prin Serviciul de ocupare european EURES, a oferit consiliere persoanelor care doresc un loc de muncă în străinătate, precum și angajatorilor, în următoarele domenii: căutarea unui loc de muncă, oferte de locuri de muncă vacante din cadrul țărilor SEE etc. Astfel, în această perioadă, au fost mediate prin serviciul EURES un număr de 355 persoane, în general pentru aplicarea unui CV EUROPASS, printre țările cele mai solicitate de căutătorii de locuri de muncă fiind Danemarca, Spania, Finlanda, Germania, Franța, Marea Britanie. Ca grupă de vârstă, cele mai multe persoane din județul Gorj care au dorit un loc de muncă în străinătate au fost tineri cu vârsta cuprinsă între 18 și 35 ani”, a declarat Diana Văduva, reprezentanta Serviciului RURES din cadrul AJOFM Gorj.

87 de angajați în străinătate

În acest an, până în prezent, 87 persoane din Gorj au obținut un contract de muncă. Astfel, 50 persoane au fost admise pentru a desfășura o muncă sezonieră în Spania pentru cules de căpșuni, numărul mic de persoane admise datorându-se faptului că Spania a impus, începând cu 2012, restricții pe piața muncii pentru cetățenii români, persoanele solicitate pentru a munci în această țară tr