Vorbitorii de limbi nordice sau de olandeză au cele mai mari salarii în industria de call center, la nivelul entry level Aceştia sunt greu de găsit pe piaţa muncii şi există o cerere ridicată din partea companiilor Cele mai mari salarii ca începători (poziţii de entry level) în industria de call center din România le primesc vorbitorii de limbi nordice sau de olandeză, potrivit unei analize realizate de compania americană CGS. Astfel, pentru aceşti angajaţi, retribuţiile de start se situează, în medie, între 1.450–1.900 euro brut pe lună, în funcţie de toate abilităţile solicitate pentru fiecare post în parte. În topul celor care au cele mai avantajoase salarii din call centere se află, de asemenea, vorbitorii de germană, portugheză sau limbi central-europene, cu o medie de 850–1.200 euro brut pe lună. "Salariile acordate angajaţilor care cunosc limbile străine menţionate anterior ajung la acele niveluri în primul rând întrucât vorbitorii respectivi sunt greu de găsit pe piaţa muncii, iar noi avem cereri pe aceste segmente din partea companiilor-clienţi pentru care furnizăm serviciile de outsourcing", a precizat Vladimir Sterescu, Country Manager CGS în România. Angajarea vorbitorilor de limba germană pune cele mai mari probleme Angajarea vorbitorilor de limba germană pune cele mai mari probleme, întrucât standardele solicitate ca şi cunoaştere a limbii vorbite sunt foarte ridicate şi trebuie să fie completate de diferite aptitudini tehnice, aşa încât selecţia este foarte riguroasă. Cunoscătorii de poloneză, cehă, olandeză şi suedeză sunt, de asemenea, în topul candidaţilor greu de găsit pe piaţa muncii. Ca şi număr de angajaţi, call centerele au cel mai mare număr de posturi pentru vorbitorii de română, engleză, franceză, germană şi italiană. "Pentru proiectele pe limba română, unde nu sunt solicitate competenţe tehnice avansate, salariile din call centere se situea