64% dintre cei care au vizitat târgul de recrutare „Angajatori de top" din primăvară au fost din Bucureşti, iar 36%, din alte oraşe, printre care Cluj-Napoca, Iaşi, Timişoara, conform statisticilor organizatorilor.
Între 11 şi 15 noiembrie are cea de-a doua ediţie a evenimentului virtual. La cel din primăvară au fost înregistrate 91.510 de vizite din partea persoanelor cu experienţă, candidaţilor entry-level sau studenţilor. La acest târg există 3.000 de posturi, 57% fiind adresate persoanelor cu 1-5 ani experienţă, 34% studenţilor şi persoanelor cu până la 1 an experienţă, 9% pentru profesionişti cu peste cinci ani experienţă. În topul oraşelor cu cele mai multe poziţii deschise se află Bucureşti, Iaşi, Cluj-Napoca şi Timişoara. „Majoritatea poziţiilor vacanţe sunt în cadrul departamentului comercial, sales şi marketing. Estimăm deschiderea a 300 de poziţii în următoarea jumătate a anului", a declarat Mădălina Dragoescu, Talent & Resourcing Manager la Vodafone. Joburile propuse de companii vor fi actualizate permanent până pe 15 noiembrie, iar prin intermediul soluţiei de chat angajatorii vor răspunde în timp real la întrebările adresate. La ediţia anterioară, cele mai frecvente au fost în legătură cu oportunităţile de carieră, competenţele urmărite de angajatori, procesul de selecţie. Printre companiile care oferă locuri de muncă se numără Amazon, Vodafone, Coca-Cola, ING, Renault, Rewe, IBM, Bitdefender, Deutsche Bank, Groupama, L`Oréal, Schneider Electric, Oracle, Raiffeisen Bank, Arctic, Dedeman. Accesul la eveniment se face pe site-ul Hipo.ro.
