Pentru că majoritatea unităţilor de învăţământ din Zalău nu se încadrează în fondul de salarii şi au rămas fără bani în acest sens pentru ultimele două luni din an, conducerea Primăriei le-a transmis că trebuie să strângă cureaua.

Informaţia a fost făcută publică joi, în cadrul şedinţei Consiliului Local Municipal, de către primarul Radu Căpîlnaşiu şi vine după ce cu o zi înainte executivul Primăriei s-a întâlnit cu directorii şi cu contabilii şcolilor din Zalău.

„S-au dat până acum sporuri maximale, indiferent de anvergura şcolii, în special pentru directori şi pentru contabili. Vorbim, în cazul contabililor, de sporul de control financiar preventiv, care s-a dat la valoarea maximă, de 25 la sută, uneori la două persoane din aceeaşi unitate de învăţământ”, a explicat primarul.

Edilul a apreciat că şi statul de funcţii este cam mare, întrucât în ultimii ani numărul de copii a scăzut constant, această scădere neregăsindu-se şi la nivelul catedrelor.

„Le-am cerut directorilor să-şi fundamenteze statul de funcţii şi să reevalueze modul de acordare a sporurilor”, a explicat Căpîlnaşiu, cerându-le consilierilor locali, membri în consiliile de administraţie ale şcolilor, să insiste şi ei pe această cerinţă.

De cealaltă parte, dascălii din Consiliul Local Municipal, Maria Ţicală şi Rodica Pop Seling, au declarat că problema nu este a şcolilor, ci a sistemului de finanţare per capita, care nu ar fi unul echitabil.

Pentru că majoritatea unităţilor de învăţământ din Zalău nu se încadrează în fondul de salarii şi au rămas fără bani în acest sens pentru ultimele două luni din an, conducerea Primăriei le-a transmis că trebuie să strângă cureaua.

Informaţia a fost făcută publică joi, în cadrul şedinţei Consiliului Local Municipal, de către primarul Radu Căpîlnaşiu şi vine după ce cu o zi înainte executivul Primăriei s-a întâlnit cu d