Ionel Mureşan, fostul manager al operatorului de transport în comun din Zalău - Transurbis, şi cei cinci membri ai Consiliului de Administraţie al societăţii din mandatul precedent vor trebui să scoată din buzunar, împreună, aproape 50.000 de lei şi să-i returneze operatorului.

Un control al Camerei de Conturi desfăşurat în urmă cu câteva luni a scos la iveală abateri la operatorul de transport în comun din Zalău, SC Transurbis SA, societate aflată în subordinea Consiliului Local. Potrivit informaţiilor prezentate joi, 28 noiembrie, de primarul Radu Căpîlnaşiu, în şedinţa de consiliu local, este vorba despre faptul că fostul director al societăţii şi cei cinci membri ai Consiliului de Administraţie şi-au majorat, începând cu 1 ianuarie 2012, salariul, respectiv indemnizaţiile, în condiţiile în care reprezentanţii Camerei de Conturi au considerat că aceste venituri ar fi trebuit să rămână plafonate în baza OUG 79/2008. Este vorba despre ordonanţa care plafona salariile directorilor de regii aflate în subordinea administraţiilor locale la nivelul salariului viceprimarului, iar indemnizaţiile membrilor consiliilor de administraţie, la 1 la sută din valoarea salariului directorului. Ordonanţa a fost valabilă până la 31 decembrie 2011, din acel moment intrând în vigoare o altă Ordonanţă, 109/2011, care elimina plafonarea salariului directorului şi creştea indemnizaţiile la 20 la sută din salariul acestuia. Camera de Conturi a considerat însă că atât directorul, cât şi membrii Consiliului de Administraţie ar fi trebuit să respecte, până la finalul mandatului, adică până în iulie 2012, prima ordonanţă, cea care plafona veniturile.

Prin urmare, instituţia a dispus recuperarea de către societate a diferenţei dintre salariile stabilite prin Ordonanţa 79 şi nivelurile la care s-a ajuns prin majorare. Vorbim, în cazul celor cinci membri ai Consiliului de Adminis