Telekomunikacja Polska (TPSA), cea mai mare companie telecom din Polonia controlată de operatorul francez Orange, va reduce numărul locurilor de muncă cu 2.950 până în 2015 din cauza scăderii vânzărilor, intensificării competiţiei şi a reglementărilor care au avut un impact negativ asupra tarifelor, scrie Bloomberg.
TPSA a convenit cu sindicatele lansarea unui program de disponibilizări voluntare la care vor putea participa angajaţii cu vechime de peste 10 ani. Aceştia vor primi compensaţii cu o valoare de patru până la 15 ori salariul lunar, în funcţie de vechime. Reducerile de personal reprezintă 14% din totalul forţei de muncă de 20.541 angajaţi, potrivit datelor companiei de la sfârşitul lunii septembrie.
Măsura face parte din planul TPSA de a avea în total 15.000 de salariaţi în 2016. Veniturile companiei poloneze au scăzut în fiecare an începând cu 2007 şi din acest motiv TPSA vinde de asemenea din active, inclusiv portalul web Wirtualna Polska, al doilea ca mărime din Polonia, pentru a se axa pe diviziile de telefonie mobilă şi de comunicaţii prin linii fixe.
Operatorii telecom din Europa vor reduce personalul cu 30% - peste 30.000 de locuri de muncă – în următorii cinci ani, potrivit unor estimări făcute în luna aprilie de Uniunea UNI Europa ICTS, care reprezintă interesele angajaţilor din telecomunicaţii din peste 20 de ţări.
Telekomunikacja Polska (TPSA), cea mai mare companie telecom din Polonia controlată de operatorul francez Orange, va reduce numărul locurilor de muncă cu 2.950 până în 2015 din cauza scăderii vânzărilor, intensificării competiţiei şi a reglementărilor care au avut un impact negativ asupra tarifelor, scrie Bloomberg.
TPSA a convenit cu sindicatele lansarea unui program de disponibilizări voluntare la care vor putea participa angajaţii cu vechime de peste 10 ani. Aceştia vor primi compensaţii cu o valoa
