Aflat la Sibiu, varful M.A.I. a analizat, zilele trecute, activitatea institutiilor din sistem pe anul in curs. Omul de rand a apreciat, probabil, faptul ca, printre cifrele trecute la capitolul realizari, au fost prezentate la fel de firesc si datele negative, adica cele referitoare la numarul de cadre M.A.I. cercetate sau sanctionate. Nu este un gest care asteapta laude, e doar un gest firesc, care demonstreaza ca lucrurile au intrat, din acest punct de vedere, pe un fagas normal, ca varfurile unei structuri au capacitatea de a-si recunoaste punctele vulnerabile. Ceea ce nu vede omul de rand este modul in care, intr-o institutie de stat, se fac cercetari, anchete interne, modul in care un angajat - problema este aceeasi in oricare alta institutie de stat din Romania - ajunge in colimatorul sefilor, ajunge sa fie sanctionat, retrogradat, tras pe linie moarta. Ar fi normal si ar fi foarte bine ca de astfel de tratamente sa beneficieze doar cei care fac un deserviciu institutiei, punand-o intr-o lumina nefavorabila. Partea grava a lucrurilor, cea necunoscuta de majoritatea oamenilor, este ca in atentia consiliilor de judecata ajung si foarte multi oameni care fac un deserviciu nu institutiei, ci unor indivizi pe care numai conjunctura i-a plasat in niste functii care le depasesc capacitatea profesionala si intelectuala. Adica, sunt judecati, pentru culpe inexistente sau fabricate, oameni care actioneaza corect, dar care se pun contra curentului, incercand sa dovedeasca, intr-un tembelism cu tenta suicidara, ca x sau y, sustinuti, in special, pe linie de partid, calca legea in picioare in defavoarea unei intregi institutii. Ne intrebam doar cate dintre cele peste 1.600 de cadre ale M.A.I. cercetate in prima jumatate a anului au meritat intr-adevar sa fie tracasate prin consilii de judecata, tarate prin Tribunale Militare? Oricum, nu toate! Este imposibil ca 10% din tot