Deciziile Adunarilor Generale ale Actionarilor de la societatile brasovene intrate in lichidare voluntara (Tractorul, Rulmentul si Nitramonia) au inceput sa fie puse in practica. Primii 1.900 de angajati de la Rulmentul Brasov si-au primit ieri preavizul de 30 de zile pana la disponibilizare, astfel ca acestia vor parasi efectiv uzina brasoveana in data de 28 aprilie. In uzina urmeaza sa ramana doar salariatii din compartimentele Paza, Centrul de Calcul, Serviciul Personal, Desfacere, Contabilitate si Arhiva. Din data de 5 aprilie, si ceilalti 340 de angajati isi vor primi preavizele, astfel ca ultimul angajat va parasi uzina brasoveana pana in 7 mai.
In acelasi timp, colegii lor de la Tractorul Brasov, care au refuzat sa semneze preavizele de concediere de teama ca nu isi vor primi salariile restante, au anuntat ca se vor adresa justitiei pentru a se asigura de plata salariilor restante.
Liderul Uniunii Sindicale Tractorul, Gheorghe Apostu, a precizat ca a cerut administratiei toate datele necesare cu sumele datorate fiecarui angajat in parte, pentru a putea da in judecata societatea la Tribunal - Sectia Litigii de munca si a pune sechestru pe activele acesteia.
Liderul sindical a subliniat ca vor fi cerute in instanta si salariile compensatorii prevazute de Contractul Colectiv de Munca din SC Tractorul UTB SA (intre unul si cinci salarii, in functie de vechime, altele decat cele prevazute de Ordonanta 116), atat pentru cei 1.924 de angajati care vor fi concediati acum, cat si pentru cele cateva sute de disponibilizati din octombrie-noiembrie 2006 care nu le-au incasat inca.
In total, este vorba despre 230 de miliarde de lei vechi.
Sindicalistii de la Tractorul aplica astfel aceeasi strategie ca si colegii lor de la Nitramonia Fagaras.
Cum plata salariilor a intarziat in unele cazuri si cu sase luni, Sindicatul Liber Nitramonia-Rompir
