Aproape 400 de ieseni sunt pe picior de plecare. Prin intermediul programelor derulate de catre Agentia Nationala de Ocupare a Fortei de Munca (ANOFM), iesenii spera sa isi gaseasca un loc mai bun de munca in strainatate. "In baza noastra de date sunt 353 de ieseni care au dosarele complete si pot ocupa un loc de munca in strainatate in momentul in care ANOFM incheie contracte", a explicat Elena Toarba, purtatorul de cuvant al Agentiei Judetene pentru Ocuparea Fortei de Munca (AJOFM) Iasi. In ultima perioada, la baza de date a celor care doresc sa se inscrie la preselectiile anuntate de catre ANOFM s-au mai adunat inca 48 de ieseni. Dosarul pe care trebuie iesenii sa il completeze este destul de stufos, diferit pentru fiecare loc de munca oferit in strainatate. De exemplu, pentru un post de stagiar in Franta, candidatul trebuie sa depuna un dosar care sa contina copiile dupa diplomele de studii, un CV in franceza, fisa candidatului, copie buletin sau pasaport, traducere diplome in franceza, cazier judiciar fara antecedente, traducerea acestuia in franceza, doua fotografii si copie a certificatului medical. In momentul de fata nu este nici o preselectie anuntata de ANOFM.

Aproape 400 de ieseni sunt pe picior de plecare. Prin intermediul programelor derulate de catre Agentia Nationala de Ocupare a Fortei de Munca (ANOFM), iesenii spera sa isi gaseasca un loc mai bun de munca in strainatate. "In baza noastra de date sunt 353 de ieseni care au dosarele complete si pot ocupa un loc de munca in strainatate in momentul in care ANOFM incheie contracte", a explicat Elena Toarba, purtatorul de cuvant al Agentiei Judetene pentru Ocuparea Fortei de Munca (AJOFM) Iasi. In ultima perioada, la baza de date a celor care doresc sa se inscrie la preselectiile anuntate de catre ANOFM s-au mai adunat inca 48 de ieseni. Dosarul pe care trebuie iesenii sa il completeze e